經(jīng)濟師人力誰講得好，環(huán)球網(wǎng)校經(jīng)濟師輔導(dǎo)效果不錯。

新東方職上網(wǎng)的還不錯，我去年報名的，學(xué)了三四個月就通過了

中級經(jīng)濟師是全國統(tǒng)考，網(wǎng)上報名，如果你填的內(nèi)容符合條件就可以參加考試，建議你還是誠信點好，因為你不是非急著用這個證。而且等考過了中級經(jīng)濟師，高級經(jīng)濟師目前是評聘的，評還是比較困難的，涉及的客觀因素較多。

再有，就是建議你先好好學(xué)，過幾年考個人力資源管理師的職業(yè)資格證書，還是相對有點用的，說白了考中級經(jīng)濟師就是背一些很死的理論知識，要下苦功夫，而人力資源管理師除了要下功夫外還要有豐富的實踐經(jīng)驗、靈活性大一些。

我們先來分析一下兩個證書，。人力資源管理師職業(yè)資格考試是由人力資源和社會保障部開展的準入性考試，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。經(jīng)濟師參加考試并成績合格者，獲得相應(yīng)級別的專業(yè)技術(shù)資格，由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。從這里可以看出，人力資源管理師是上崗證，而經(jīng)濟師證書是專業(yè)技術(shù)資格級別證書。我們從適用范圍來看一下：。人力資源管理師以后從事的行業(yè)更具體一些，主要針對企業(yè)，更多的可以理解為一種準入門檻，即承擔(dān)此工作崗位所必須的資格證書，類似于會計的從業(yè)資格，是從事這個崗位必須的證書，沒有這個證書不可以從事這個崗位。經(jīng)濟師主要針對企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，是一種專業(yè)技術(shù)職稱，代表一種專業(yè)能力、級別，和會計師，工程師一樣，主要是方便事業(yè)單位相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對應(yīng)崗位工資標準。從上面的分析我們可以看出，其實這兩個證書不可以簡單的說人力資源管理師好還是經(jīng)濟師好，主要是看你想達到的目的，根據(jù)需求去選擇適當(dāng)?shù)淖C書。首先你要看你要去的公司需要什么證書，進入公司后你要是有時間的話兩個證書你都可以考慮的學(xué)習(xí)一下，考一下。對你只有好處。

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