職工福利費是指企業按工資一定比例提取出來的專門用于職工醫療、補助以及其他福利事業的經費。企業職工福利費是指企業為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經

如果執行了新會計準則，相關的福利費會計分錄像是平時過節的時候公司給職工發的一些禮品是屬于職工的福利費的，屬于非貨幣性福利。既然說到了職工福利費，那肯定也涉及到了計提，，根據不同部門

指帶薪權利可以結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利可以在未來期間使用。企業應當將短期利潤分享計劃作為費用處理（按受益對象進行分擔，或根據相關《企業會計準則》，作為資產成本

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如何區分福利性補貼與職工福利費，關于福利費的問題一直是各位會計們關注的，本文數豆子為大家整理了相關內容，一起來看看。答：5月8日發布的《國家稅務總局關于企業工資薪金和職工福利費

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問：我