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對(duì)于年金而言,一般人不會(huì)涉及。畢竟,“五險(xiǎn)一金”都沒(méi)有普及。當(dāng)然,2019年以后,由于企業(yè)年金在事業(yè)單位非在編人員的實(shí)施,也是獲得類(lèi)很多關(guān)注點(diǎn)。
企業(yè)年金辭職時(shí)可以提取嗎?
根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第20號(hào))的相關(guān)規(guī)定可知,企業(yè)年金在辭職時(shí)不能領(lǐng)取。
離職后企業(yè)年金的處理方法有兩個(gè):
1、轉(zhuǎn)移到新單位。
如果新單位也給職工繳納企業(yè)年金,離職后可以把個(gè)人賬戶(hù)已歸屬收益部分轉(zhuǎn)移到新單位。
2、繼續(xù)保留賬戶(hù)。
如果新單位沒(méi)有企業(yè)年金制度,可以轉(zhuǎn)為由原受托人繼續(xù)管理相關(guān)賬戶(hù)。當(dāng)然,產(chǎn)生的費(fèi)用需要職工自己承擔(dān)了。
什么情況下可以領(lǐng)取年金?年金領(lǐng)取時(shí)如何計(jì)算個(gè)稅?
對(duì)于年金而言,在實(shí)際繳納或者獲得收益時(shí)都不需要繳納個(gè)稅,只有我們實(shí)際領(lǐng)取時(shí)才需要計(jì)算個(gè)稅。
《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2018〕164號(hào))規(guī)定,個(gè)人達(dá)到要求需要領(lǐng)取年金時(shí),領(lǐng)取的年金不并入綜合所得,全額單獨(dú)計(jì)稅。具體計(jì)算方法如下:
1、退休后領(lǐng)取年金。
退休時(shí),年金的領(lǐng)取可以分為三種情況。即按月領(lǐng)取、按季領(lǐng)取和按年領(lǐng)取。
按月領(lǐng)取時(shí),按照月度稅率表單獨(dú)計(jì)算個(gè)稅。
比如說(shuō),按月領(lǐng)取年金,一個(gè)月領(lǐng)取的年金是1900元,那么每月需要繳納個(gè)稅=1900*3%=57(元)。
按季領(lǐng)取時(shí),把領(lǐng)取的金額除以3,按照月度稅率表計(jì)算個(gè)稅。
比如說(shuō),按季領(lǐng)取年金,一個(gè)季度領(lǐng)取的年金是6600元。那么每月領(lǐng)取的年金=6600/3=2200(元)。一個(gè)季度需要繳納的個(gè)稅=2200*3%*3=198(元)
按年領(lǐng)取時(shí),按照年度綜合稅率表,計(jì)算個(gè)稅。
比方說(shuō),按年領(lǐng)取年金,一年領(lǐng)取的年金是27120元。那么需要繳納個(gè)稅=27120*3%=813.6(元)。
2、出國(guó)定居等情況一次性領(lǐng)取年金
個(gè)人因?yàn)槌鰢?guó)定居、工作期間死亡或者退休后死亡的情況,需要一次性領(lǐng)取年金時(shí),適用綜合所得稅率表計(jì)算納稅。
假設(shè),需要出國(guó)定居需要一次性領(lǐng)取年金。年金的賬戶(hù)余額是29萬(wàn)元。
需要繳納的個(gè)稅=290000*20%-16920=290000*20%-16920=41080(元)。
3、其他情況
除了以上情況,需要一次性領(lǐng)取年金時(shí),需要按照月度稅率表,計(jì)算個(gè)稅。
比方說(shuō),因個(gè)人生活原因需要一次性領(lǐng)取年金時(shí),領(lǐng)取時(shí)年金余額是26萬(wàn)元。
需要繳納的個(gè)稅=260000*45%-15160=101840(元)。
年金可以在計(jì)算個(gè)稅時(shí)扣除嗎?
按照《財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金、職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2013〕103號(hào))的規(guī)定可知,不管是企業(yè)年金還是職業(yè)年金,在符合規(guī)定的情況下,都可以在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)稅前扣除。
具體來(lái)說(shuō),個(gè)人繳納的年金不能超過(guò)自己工資的4%。對(duì)于超過(guò)部分就不能在稅前扣除了。當(dāng)然,企業(yè)可以稅前扣除的比例是8%。企事業(yè)單位繳納的年金,在計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)時(shí)也不需要個(gè)人繳納個(gè)稅。
這里需要注意的是,企業(yè)年金和職業(yè)年金不是不需要繳納,而是在實(shí)際繳納階段暫不征收。
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利息的年金現(xiàn)值怎么算
首先,讓我們了解年金現(xiàn)值的概念。年金現(xiàn)值指的是將未來(lái)預(yù)計(jì)的現(xiàn)金流轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的價(jià)值。這就意味著,如果我們有一個(gè)投資計(jì)劃,預(yù)計(jì)未來(lái)會(huì)帶來(lái)一定的現(xiàn)金流,則我們需要根據(jù)當(dāng)前市場(chǎng)
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年金現(xiàn)值折現(xiàn)系數(shù)表
年金現(xiàn)值折現(xiàn)系數(shù)表是一個(gè)非常重要的工具,用于計(jì)算一定時(shí)間內(nèi),以確定的利率為條件,現(xiàn)在或未來(lái)一系列的定期付款的現(xiàn)值。該表被廣泛用于金融、經(jīng)濟(jì)、保險(xiǎn)和會(huì)計(jì)領(lǐng)域中,以便計(jì)算投
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職業(yè)年金的計(jì)算方式
下面我們就可以具體來(lái)討論職業(yè)年金的計(jì)算方法了。鑒于職業(yè)年金還不算是一個(gè)大眾特別熟悉的概念,在具體講解職業(yè)年金的計(jì)算方法之前,我先來(lái)再大致解釋一下“職業(yè)年金”是什么:職業(yè)年金的計(jì)算方
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企業(yè)年金交的多好還是少好?
企業(yè)年金是什么?是不是交得越多越好?企業(yè)年金實(shí)際上是由企業(yè)單位給員工建立的福利待遇,實(shí)際上企業(yè)年金并不是屬于勞動(dòng)合同法中強(qiáng)制為員工購(gòu)買(mǎi)的,所以在這種情況下,那么企業(yè)年金對(duì)我們個(gè)人來(lái)
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年金是什么意思?企業(yè)年金與職業(yè)年金又有什么區(qū)別?
但在現(xiàn)實(shí)生活中,當(dāng)我們提起年金時(shí),通常是指年金保險(xiǎn),而年金保險(xiǎn)里面,絕大多數(shù)情況下,又指的是職業(yè)年金或企業(yè)年金(除了職業(yè)年金或企業(yè)年金,還有商業(yè)年金保險(xiǎn))。既然是屬于補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),
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